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2022年教师招聘面试分数计算方法是什么?

具体要看该地区的公告,例如教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。?

面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考察范围人选。面试设定最低合格分数线,达到合格分数线的方可进入考察范围。

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2022年2022湛江开发区教师招聘什么时候笔试,考什么?

2022-1-5 9:24:27

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2022年2022年绵阳没有教师资格证可以参加教师招聘考试吗?

2022-1-5 9:25:00

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